Pénzügyi megoldások a HR-ben

Kiegyensúlyozott célrendszeren és teljesítménymutatókon alapuló stratégiai vállalatirányítási és teljesítménymérési módszerek 3 Témakör

1. modul ellenőrzőteszt 1 Teszt

A siker ellenőrzése és mutatói a humánerőforrás területén, a kontrolling és a belső ellenőrzés összefüggései 3 Témakör

Mérési dimenziók (kategóriák) a személyzet területén 5 Témakör

2. modul ellenőrzőteszt 1 Teszt

Kapcsolat a személyzet területén végzett mérések és a vállalat egészének teljesítménye között; a mért kategóriák összehasonlításának lehetőségei a személyzet területén 4 Témakör

A személyzet és az ellenőrzés közötti kapcsolat, a személyi ellenőrzés használata, a személyzeti ellenőrzés gyakorlati megvalósítása 4 Témakör

3. modul ellenőrzőteszt 1 Teszt

Key Performance Indicator (KPI) mutatók az emberi erőforrás menedzsment területén – a célkitűzés SMART módszertana 11 Témakör

Személyzeti tervezés, fejlesztési tervezés, fejlesztési területek meghatározása 2 Témakör

4. modul ellenőrzőteszt 1 Teszt